Cuerpo de Gestión de la Xunta de Galicia (A2) Promoción Interna. 2024-2025

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Descripción de la oposición Cuerpo de Gestión de la Xunta PI

Toda la información es conforme a la última convocatoria vigente, publicada en el DOG el 22 de noviembre de 2023. Hay 185 plazas convocadas (14 reservadas para el turno de personas con discapacidad).

 

Funciones del Cuerpo de Gestión de Galicia (Promoción Interna)

 

Las funciones del Cuerpo de Gestión de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia (subgrupo A2) son tareas de colaboración técnica con las de nivel superior, así como de aplicación de las normas, gestión de los procedimientos administrativos, propuestas de resolución de expedientes normalizados y estudios e informes que no correspondan a tareas de nivel superior.

 

Requisitos de acceso al Cuerpo de Gestión de la Xunta de Galicia por Promoción Interna

 

Para ser admitidas a los procesos selectivos, las personas aspirantes deberán poseer en el día de finalización de presentación de solicitudes de participación y mantener hasta el momento de la toma de posesión como personal funcionario de carrera los siguientes requisitos:

  1. Edad: no exceder la edad máxima de jubilación forzosa
  2. Titulación: estar en posesión o en condición de obtener el título universitario oficial de grado. También podrán acceder a este cuerpo las personas que estén en posesión de las titulaciones de ingeniería técnica, diplomatura universitaria, arquitectura técnica o equivalente. Se considera equivalente al título de diplomado universitario tener superados 3 cursos completos de licenciatura.
  3. Pertenecer como personal funcionario de carrera al cuerpo administrativo de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia (subgrupo C1), excluidas las escalas
  4. Haber prestado servicios efectivos, durante por lo menos 2 años, como personal funcionario de carrera en el cuerpo administrativo de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia (subgrupo C1), excluidas las escalas
  5. Capacidad funcional: poseer las capacidades y aptitudes físicas y psíquicas que sean necesarias para el desempeño de las correspondientes funciones o tareas
  6. Habilitación: no haber sido separada/o ni despedida/o, mediante expediente disciplinario, del servicio de ninguna Administración pública o de los órganos constitucionales o estatutarios de las comunidades autónomas, ni encontrarse en la situación de inhabilitación absoluta o especial para el desempeño de empleos o cargos públicos por resolución judicial, cuando se trate de acceder al cuerpo o escala de personal funcionario del cual la persona fue separada o inhabilitada
  7. Además de los requisitos anteriores, las personas aspirantes que se presenten por el cupo de reserva de discapacidad tendrán que tener reconocida la condición legal de persona con discapacidad con un grado de discapacidad igual o superior al 33 %, en la fecha de publicación de la presente convocatoria
  8. No podrá participar en el proceso selectivo el personal funcionario de carrera que ya pertenece a la escala o cuerpo objeto de esta convocatoria

 

¿Cómo es el proceso selectivo del Cuerpo de Gestión de Galicia por Promoción Interna?

 

El sistema de acceso será el de concurso-oposición:

1. Fase de oposición

Deberán superarse los siguientes ejercicios, todos ellos eliminatorios y obligatorios:

  1. Primer ejercicio: consistirá en contestar por escrito un cuestionario de 120 preguntas tipo test, relacionado con el anexo I del programa, más 5 preguntas de reserva, con 4 respuestas alternativas. El tiempo máximo de duración de este ejercicio será de 150 minutos y se calificará de 0 a 30 puntos. El corte para superarlo se fija en el número de aspirantes que resulte de multiplicar por 4 el número de plazas convocadas, siempre que alcancen el mínimo del 50% de las respuestas correctas.
  2. Segundo ejercicio: consistirá en resolver por escrito dos supuestos de carácter práctico sobre los temas del programa indicados en el anexo II, con un total de 40 preguntas tipo test, de 20 preguntas cada uno de los supuestos. El ejercicio tendrá una duración máxima de 100 minutos y se calificará de 0 a 30 puntos. El corte para superarlo se fija en el número de aspirantes que resulte de multiplicar por 4 el número de plazas convocadas, siempre que alcancen el mínimo del 50% de las respuestas correctas.
  3. Tercer ejercicio: constará de 2 pruebas: la traducción de un texto del castellano al gallego y la traducción de un texto del gallego al castellano, ambos elegidos por sorteo de entre dos textos propuestos por el tribunal. Este ejercicio se valorará como apto o no apto. Estarán exentas de realizar este ejercicio las personas aspirantes que acrediten que posean el día de la publicación de esta convocatoria en el Diario Oficial de Galicia, el Celga 4 o el título equivalente debidamente homologado.

2. Fase de concurso

Consistirá en la valoración a las personas aspirantes que superaron la fase de oposición de los siguientes méritos: antigüedad, grado personal consolidado y formalizado, trabajo desarrollado, formación, grado de conocimiento del idioma gallego y ejercicio de derechos de conciliación en los cinco años anteriores.

 

Histórico de plazas Cuerpo de Gestión de la Xunta de Galicia por Promoción Interna

 

OEP Plazas
2018+2019 127
2020 139
2021 85
2022 Extraordinaria 16
2022

90 (PI separada)

8 (PI para personal laboral fijo)

2023

60

 

¿Cuál es el sueldo del Cuerpo de Gestión de la Xunta de Galicia por Promoción Interna?

 

La retribución se situá entre los 26.112 y los 43.996 euros brutos anuales. Más información.

 

Preguntas frecuentes del Cuerpo de Gestión de Galicia (Promoción Interna)

 

  • Esta oposición de la Administración de la Comunidad Autónoma de Galicia suele convocarse de forma periódica, de acuerdo con la publicación de las distintas Ofertas de Empleo Público de la Comunidad Autónoma. Para enteraros de las últimas novedades y noticias sobre la convocatoria y la fecha del examen consultad nuestro calendario.
  • El programa de esta oposición actualmente está formado por 19 temas divididos en dos partes (Anexos I y II).
  • El tiempo necesario para sacarse una oposición por Promoción Interna depende en gran medida del tiempo disponible para dedicarle al estudio. Al tratarse de un proceso selectivo del Subgrupo A2 podemos estimar que serán necesarios barios años si la preparación se compagina con la labor como personal funcionario de carrera.

 

Enlaces de interés

 

Test gratis y exámenes de convocatorias anteriores

  • Examen Cuerpo de Gestión de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Galicia PI (OEP 2017)

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Esquemas para Cuerpo de Gestión de la Xunta de Galicia (A2) Promoción Interna.

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Calendario de Cuerpo de Gestión de la Xunta de Galicia (A2) Promoción Interna. 2024-2025: noticias y última convocatoria

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Presentación abierta Es el momento de presentar la instancia para participar en el proceso selectivo.
Presentación cerrada El plazo de presentación de la instancia de tu oposición se ha cerrado ya.
En desarrollo El proceso selectivo de tu oposición está avanzando. Mantente atento a próximas actualizaciones y resultados.

Los datos y fases del proceso selectivo se pueden consultar en el siguiente enlace

ConvocatoriaEl objeto del proceso selectivo será cubrir 185 plazas del cuerpo de gestión de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia (subgrupo A2), correspondientes a la oferta de empleo público del ejercicio 2021, a la que se acumulan las provenientes de la oferta de 2020.

  • El plazo para presentar las solicitudes será de 20 días hábiles, que se contarán a partir del siguiente al de la publicación de la convocatoria en el Diario Oficial de Galicia (DOG).

Primer ejercicio

  • La fecha de realización del primer ejercicio no tendrá lugar antes de los 6 meses posteriores a la fecha de publicación de la convocatoria en el DOG.
  • Previsión de fecha para la realización del primer ejercicio: 01/02/2025
  • Resolución (14/11/2024) por la que se nombra al tribunal que deberá calificar el proceso selectivo

 

Pendientes de convocar:

OEP 2022 extraordinaria: 16 plazas de promoción interna horizontal

OEP 2022:

- 90 plazas de promoción interna separada.

- 8 plazas de promoción interna para personal laboral fijo (proceso de funcionarización).

OEP 2023: 

  • 60 plazas.
    • Turno general: 52.
    • Discapacidad general: 8.